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北里大学北里研究所病院の転職看護師の給料・年収と口コミ・評判は?

北里大学北里研究所病院

「北里大学北里研究所病院に転職しようかな?でも、給料や待遇はどうだろう?ちょっと不安」

北里大学北里研究所病院に転職するなら、転職後の給料や待遇などの情報を集めておきましょう。

そうしないと、転職後に「こんな病院だなんて知らなかった」と後悔するかもしれません。

北里大学北里研究所病院に転職した看護師の給料・年収や働きやすさの口コミ・評判を調べましたので、転職前の参考にしてください。

口コミ・評判から実態を知ることで、転職後の後悔を避けることができますよ!

 

 

北里大学北里研究所病院に転職した看護師の給料・年収と口コミ・評判のまとめ

北里大学北里研究所病院に転職した看護師の給料・年収例

北里大学北里研究所病院に転職した看護師の給料・年収例は20代前半で450~480万円、20代後半で500~600万円、30代前半で500~600万円です。

 

北里大学北里研究所病院の給料と待遇のバランスを口コミからアセスメント!

北里大学北里研究所病院の給料は平均~高めです。

待遇は大学病院なのでレベルが高く、残業もそこまで多くありません。

そのため、給料と待遇はバランスが取れています。

特に、住宅手当を貰っている看護師は、「十分に見合っている」と感じることができるでしょう。

 

北里大学北里研究所病院に転職する看護師のメリットを口コミをもとに紹介

  • 給料や年収は平均~高め
  • 年間休日数は多く、有給消化率も高め
  • 教育制度が充実している
  • 福利厚生が手厚い

 

北里大学北里研究所病院に転職する看護師のデメリットを口コミをもとに紹介

  • ママナースが働きやすいとは言えない

 

口コミから北里研究所病院はこんな看護師におすすめ!

  • 賃貸世帯主だから住宅手当が高いところで働きたい
  • 大学病院でも重症度・忙しさはほどほどのところで働きたい

 

 

北里大学北里研究所病院に転職した看護師の給料・年収・ボーナスは?口コミと一緒に検証

北里大学北里研究所病院に転職した看護師の給料・年収を年代別に調べました。

東京都の病院看護師の給料・年収・ボーナスとの比較もしています。

 

北里大学北里研究所病院に看護師が転職した時の年収・給料と平均との比較そして口コミは?

北里大学北里研究所病院に転職した看護師の年代別の年収例はこちらです。

  • 20代前半:450~480万円
  • 20代後半:500~600万円
  • 30代後半:500~600万円

北里大学北里研究所病院の看護師の年収例はあくまでも目安です。

夜勤回数や残業時間によって、実際の給料・年収は変わります。

また、北里大学北里研究所病院は住宅手当が最大46,000円と非常に高いです。

そのため、住宅手当の支給条件に当てはまるかどうかでも、給料・年収は大きく左右されます。

次に、北里大学北里研究所病院の看護師の給料・年収を東京都の病院看護師の平均給料・年収を比べてみましょう。

東京都の病院看護師の平均給料・年収は看護協会と厚生労働省のデータから算出しました。

<30代前半看護師の年収例>

  • 北里大学北里研究所病院:500~600万円
  • 東京都の病院看護師の平均:503万1872円(給料:349,331円)

北里大学北里研究所病院は、東京都の病院看護師の平均とほぼ同じ~高めになります。

最低でも、平均程度は稼げると思って良いでしょう。

「給料はそこそこ良い」という口コミや「住宅手当のおかげで給料が高い」などの口コミがありました。

その一方で、「住宅手当がないと給料は普通。港区ではむしろ低い」という口コミもありました。

北里研究所病院では、「住宅手当ありき」の給料・年収と言えるかもしれません。

 

北里大学北里研究所病院の看護師のボーナスと平均との比較そして口コミは?

北里大学北里研究所病院の看護師のボーナスは、4.01ヶ月分が年に2回支給されます。

<ボーナスの支給実績>

  • 北里大学北里研究所病院:4.01ヶ月分
  • 東京都の看護師の平均:3.3ヶ月分

北里大学北里研究所病院のボーナスは、東京都の看護師平均よりも高めです。

「大学病院の割にはボーナスはあまり多くない」、「大学病院なら5~6ヶ月分出ても良いのに」などの口コミがあり、平均よりもボーナスは高いものの、ほかの大学病院と比べると少ないため、看護師のボーナス満足度は高くありません。

 

 

北里大学北里研究所病院に転職した看護師の口コミ・評判もチェックしておこう!

北里大学北里研究所病院は看護師が働きやすい病院でしょうか?

看護師が転職するなら、給料・年収だけでなく、働きやすさや待遇も重要なポイントですよね。

北里大学北里研究所病院の働きやすさを看護師の口コミ・評判から見ていきましょう。

 

北里大学北里研究所病院の基本情報

北里大学北里研究所病院
所在地 東京都港区白金5-9-1
病床数 329床(稼働病床245床)
看護師数 257名
看護体制 7:1看護体制
勤務体制 2交代制
診療科 内科・神経内科・消化器内科・循環器内科・呼吸器内科・腎臓内科・内分泌・代謝内科・小児科・精神科・リウマチ科・外科・消化器外科・呼吸器外科・乳腺外科・血管外科・整形外科・リハビリテーション科・婦人科・泌尿器科・皮膚科・眼科・耳鼻咽喉科・形成外科・美容外科・麻酔科・放射線科・病理診断科・アレルギー科・救急科
開設 昭和29年12月
連絡先 03-3444-6161(代表)

 

北里大学北里研究所病院の業務内容の口コミ・評判

北里大学北里研究所病院は、病棟によって業務内容・業務量は異なります。

「大学病院の割には重症患者は少ない」という口コミはありますが、忙しいことには変わりないようです。

PNSを導入しているので、「新卒や若手看護師は学びながら働けるけれど、中堅以上の看護師にとっては業務量が多くなるだけ」という口コミもありました。

 

北里大学北里研究所病院の残業や勤務時間の口コミ・評判

北里大学北里研究所病院では残業がありますが、そこまで多くはないようです。

「残業がある日は1日30分~1時間程度」という口コミがありますので、月平均10~15時間程度と推測できます。

また、「仕事が残っていたら、次の勤務帯に任せて帰るシステムになっている」という口コミもありましたので、残業は多くはないと言えるでしょう。

「残業代はつけにくい」、「新人や若手は残業をつけられない」という口コミがありますので、サービス残業になることも少なくないようです。

 

北里大学北里研究所病院の年間休日数や夏休みの口コミ・評判

北里大学北里研究所病院の年間休日数は120日以上あります。

4週8休+祝日+年末年始休暇がお休みです。

夏休みは有給休暇を合わせて、1週間から10日の長期連休を取ることができます。

「毎年、海外旅行に行くことができる」という口コミが複数ありました。

 

北里大学北里研究所病院の有給休暇や休み希望の口コミ・評判

北里大学北里研究所病院の平均有給消化日数は約17日と非常に多くなっています。

ただ、自由に有給を使えるわけでありません。

「希望してないのに、有給が勝手にシフトの中で使われている」などの口コミがあり、シフトの様子を見て、師長が有給をつけていき、有給を消化しているようです。

希望休は重ならなければ、基本的に通るので、ワークライフバランスを取りやすい環境です。

 

北里大学北里研究所病院の教育制度の口コミ・評判

北里大学北里研究所病院の教育制度は「しっかりしている」という口コミが複数ありました。

レベル別の研修がきちんとあって、中堅・ベテランもスキルアップすることができます。

研修はできるだけ勤務時間内に行ってくれるので、負担になりにくく、看護師からは好評です。

 

北里大学北里研究所病院のキャリアアップの口コミ・評判

北里大学北里研究所病院では、キャリアアップ支援制度があります。

認定看護師は長期出張扱いで給与を保証された状態で研修を受けて資格を取得することができます。

また、大学院進学の際は休職扱いになります。

 

北里大学北里研究所病院の福利厚生の口コミ・評判

北里大学北里研究所病院は、私立の大学病院で私学共済に加入するので、「福利厚生は充実している」という口コミが多くありました。

住宅手当が最大46,000円支給されるのも看護師からは好評ですし、寮だと「白金に自己負担20,000円で住めるのもありがたい」とい口コミもありました。

 

北里大学北里研究所病院のママナースの働きやすさの口コミ・評判

北里大学北里研究所病院の病棟では、ママナースは少なめのようです。

時短勤務のママナースは残業せずに定時で帰ることができるようですが、「その分、独身の看護師にしわ寄せがきている」という口コミもあり、ママナースが働きやすいとは言えない状況です。

 

北里大学北里研究所病院の施設や設備の口コミ・評判

北里大学北里研究所病院では、建物自体は特に新しいわけではありませんが、大学病院ですので、設備はしっかり整っています。

病棟の造りも広々していて、「4人部屋の大部屋でもスペースがあるので、ケアをしやすい」という口コミがありました。

 

北里大学北里研究所病院の職場の雰囲気の口コミ・評判

北里大学病院北里研究所病院では、部署によって多少違うものの、全体的に雰囲気は悪くないようです。

「人間関係が良いとは言えないけれど、悪いわけでもない」という口コミが多くありました。

PNSを導入していることで、看護師同士コミュニケーションを取りやすい雰囲気があります。

 

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